Verdienst Ergo Pro

Im Ergo Pro Strukturvertrieb ist der Verdienst durch die Karrierestufen bestimmt. Insgesamt gibt es 6 Karriere-Ebenen, die den Verdienst und Aufgabenbereich bestimmen. Um zu einer repräsentanten Führungskraft zu werden, muss man viele Erfahrungen sammeln und durchaus gute Leistungen verzeichnen.

Stufe-Verdienst-Verhältnis

Die Ergo Pro Vertriebsform ermöglicht guten Verdienst für alle Mitarbeiter, einschließlich die Neueinsteiger. Wenn der von Ihnen betreute Kund ein Geschäft eingeht, erhalten Sie die im Arbeitsvertrag festgestellten Beitragszahlungen. Die Vertriebskosten werden gemäß dem Vertrag aus der Beitragszahlung entnommen. Dafür muss die Ergo Pro Versicherung 90% der ausgezahlten Zinsen und Überschüsse decken. Von

diesen Gebühren wird ein Teil dem Vermittler ausgezahlt. So bekommt man Provisionen für jedes erfolgreiche Geschäft. Sollte der Kunde den Vertrag kündigen, müssen die Provisionen zurückgezahlt werden. Darüber hinaus sorge man für langfristige und zuverlässige Verhältnisse mit Kunden. Bringt man neue Arbeitskräfte ins Geschäft, ist man am Erfolg dieser Mitarbeiter auch beteiligt. In Ergo Pro wie in anderen Strukturvertrieben wird die Provision auf allen Stufen verteilt und ausgezahlt. Es ist aber zu betonen, dass die Auszahlungen absolut transparent sind.

Ergopro Business Versicherung

Das Beste geben

Manche können auf den Gedanken kommen, dass Sie nichts tun können und trotzdem von Ihren Kollegen profitieren werden. Aber wer das Vertriebssystem genauer erforscht, wird herausfinden, dass es so nicht funktionieren wird. Der Karriereaufstieg ist völlig an Ihre Leistungen verbunden. Nur Verkäufer mit den höchsten Umsatzräten, unabhängig davon ab, er ein Junior- oder Chefrepräsentant ist, kann aufsteigen. Um dies zu erreichen, muss man sich sowohl auf Pflichtaufgaben fokussieren sowie eigene Verkaufsstrategien entwickeln und guten Kontakt zu Kunden pflegen.

Förderung

Ein Job bei der Ergo Pro Versicherungsgesellschaft ist eine hervorragende Chance für diejenigen, die bereit sind, regelmäßig an sich zu arbeiten und sich weiter zu entwickeln. Dieser Punkt trifft auf alle zu. Denn es nur an bereits vorhandenen Kenntnissen und Erfahrungen liegt, ob es leicht oder schwer, schnell oder langsam fallen wird, voranzukommen.

Die verbreitete Herangehensweise, wenn man möglichst großen Gewinn auf allen Kosten erzielen will, betrachtet das Ergo-Team als total falsch. Ergo Pro Versicherungsgesellschaft sorgt dafür, dass Ihre Kunden mit dem besten Preis-Leistungs-Verhältnis gewährleistet sind. Und unsere Führungskraft ist bereit, sie von Anfang an intensiv zu betreuen, weil wir an Ihrem langfristigen Erfolg interessiert sind. Sie werden sofort merken, dass wenn man sich wirklich Mühe gibt, wird auch monetär belohnt.

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